博客文章#1246 - 工人在卡车维修期间杀害,汽车公司85,000美元罚款

博客文章#1246 - 工人在卡车维修期间杀害,汽车公司85,000美元罚款

摘自安大略省的“新闻室”的政府

在安大略省康涅狄格州Ruggieri Brothers Automotive Ltd.雇用的工人正在对自卸车进行安全检查,发现其中一个空气袋减震器(空气弹簧)的缺陷。在安装一个替代空气弹簧时,工人在致命伤害。

Ruggieri Brothers Automotive Ltd.在Vaughan市运营商店,为工业和商业卡车和起重机提供一般的维修和维护服务。

一名工人被分配到自卸车上进行安全检查。其中一个缺陷是后驱动器侧空气袋减震器(或空气弹簧)泄漏空气。空气弹簧用作卡车悬架系统的部件。

2018年5月25日,向工人提供替换空气弹簧。空气弹簧的安装涉及部分地抬起自卸卡车的盒子并阻挡它。弹簧具有复合尼龙和玻璃纤维的刚性塑料基部,其必须用螺栓固定到卡车轴上的安装板上。然后需要向上拉伸放气袋的波纹管,以将螺栓固定到箱框架底部的安装板上。任务可以用手完成;然而,如果安装弹簧的人没有足够的强度,则可以使用压缩空气来辅助。

该袋子有一个洞,用于将软管连接到卡车的空气供应,然后保持袋子中的空气压力,以便充当减震器。另一位公司员工的做法是推出一个喷嘴,该喷嘴连接到袋子中的该孔中,以强必威炉石传说制空气进入袋子,以帮助向上拉伸它以连接到框架上。

工人将弹簧的塑料基座连接到底部安装板,然后将耦合器连接到袋中的气孔并将车间空气压缩机连接到耦合器。

在用压缩空气膨胀袋子的同时,塑料基座爆炸,在各个方向上送出弹片的分片。工人被许多射弹袭击,遭受了广泛的伤害。工人被运到医院并发明死。

与喷嘴的用途不同,可以容易地回到允许空气压力释放,压缩空气与耦合器的机械连接允许袋子完全加压。商店中的空气压缩机允许在150 psi上完全压缩。压缩机上的仪表在劳动部审查时读了149psi。然而,减震器袋的最大内部气压容量为100psi,如在袋子上的警告标签中确认。连接到卡车的空气供应时的运行压力为80 psi。

安大略省的交易受到监管,需要在动力电力部门(如汽车服务技术人员和卡车和车队技术人员)工作的人参加包括学徒的强制性培训。Although Ruggieri Brothers was registered with the (former) Ontario Ministry of Advanced Education and Skills Development’s apprenticeship program, it has not been active with the program since 1991. Ruggieri Brothers employed the worker as a mechanic but failed to ensure that the worker was a licensed mechanic or a registered apprentice, despite principals of the company referring to him as an “apprentice mechanic.”

虽然Ruggieri兄弟校长报告称,一名工人“本来”已经证明了如何安全地安装空气弹簧,但他们无法提供任何培训的文件来支持这一点,也没有任何特定的回忆,这已经完成了这一点。没有标准的操作程序,可以在执行此任务时奠定安全实践。

本公司向未能作为雇主辩护,为工人提供信息,教学和监督,以保护工人的安全,违反第25(2)(a)条职业健康与安全法。具体而言,被告未能提供足够的信息和/或指导和/或监督工作人员,了解在自卸车上安装减震空气袋的安全方法。

在纽马克斯和平Rhonda Shousterman司法中,Ruggieri Brothers在纽马克省省犯罪法院被罚款85,000美元;皇冠律师Wes Wesson。

法院还根据需要实施25%的受害者额外收费省级罪行法案。附加费被归功于特殊省政府基金,以协助犯罪受害者。

我的意见

违反法律:

Ruggeri兄弟被判犯有安大略省职业健康和安全法令(OHSA)第25条,第2(a)第2(a)款,

“雇主应该,

(a)向工人提供信息,教学和监督,以保护工人的健康或安全。“

当未经许可的机制接受与今天的现代车辆的日常担忧时,这是一个令人讨厌的世界。今天的车辆更复杂,培训和授权是必要的。

我想知道他们是否已经重新加入了学徒计划?我的意思是,他们还是积极参与者吗?

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确保您的工作场所是一个安全的地方。

记得 - 在安大略省,“所有事故都是可预防的”

'工作'和'玩'安全。

Daniel L. Beal.

Chsep -先进水平
VP&高级教练
betway电竞官网HRS Group Inc.

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